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Formateur Professionnel d'Adultes

Formation en présentiel

FORMATEUR PROFESSIONNEL D'ADULTES

Cette formation est reconnue Niveau Bac+ 2 correspondant à un BTS/DUT

 

Vous avez trois ans d'exercice professionnelle et vous avez envie d'évoluer, transmettre votre savoir, votre expérience professionnelle. Avoir des connaissances ne signifie pas pour autant savoir les transmettre. Être formateur ne s'improvise pas ! Vous avez déjà formé un groupe de personne mais vous souhaitez améliorer vos compétences, pouvoir répondre à un cahier des charges, avoir une réelle légitimité en tant que formateur ? Obtenir le Titre Professionnel de Formateur professionnel d’Adultes est un choix individuel qui vous permettra d’apporter une valeur ajoutée supplémentaire à vos formations. Reconnu en France dans le secteur de la Formation Professionnelle, il garantit vos compétences en tant que formateur(trice) et participe à la preuve de votre professionnalisme en termes de qualité de vos formations. Véritable atout, la certification amène de la légitimité à vos prestations. Cette formation de Formateur Professionnel d’Adultes vous donnera les outils et méthodes nécessaires pour concevoir et animer avec succès des formations. Elle vous apprendra à avoir une démarche pédagogique rigoureuse et valorisera donc votre positionnement qualité.

 

Formateur Professionnel d’Adultes : Titre professionnel délivré par le ministère du Travail de niveau 5 (BTS, DUT)

 

RNCP247         Code CPF 237967

 

Formation accessible sur http://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/formation/recherche/81793179300019_AF08255167698/81793179300019_AF08255167698

 

Objectifs de la formation

- Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques

- Construire des parcours individualisés et accompagner les apprenants

 

Certification visée

Titre professionnel de niveau 5 (BTS, DUT) de Formateur Professionnel d’Adultes.

 

Pour plus d’information concernant la certification de ce titre vous pouvez vous renseigner sur le site suivant : http://www.banque.di.afpa.fr/espaceemployeurscandidatsacteurs/EGPResultat.aspx?ct=00350m06&type=t

 

Programme de formation

La formation suit le référentiel du ministère du Travail. Le titre professionnel est composé de deux activités types, chaque activité type correspond à un bloc de compétences dénommé certificat de compétences professionnelles (CCP) qui comporte les compétences nécessaires à la réalisation de l’activité.

 

Période d’intégration


Module de techniques de recherche de stage et d’emploi

 

CCP1 : Préparer et animer des actions de formation collectives en intégrant des environnements numériques

Module 1 : Élaborer la progression pédagogique d’une action de formation à partir d'une demande
Module 2 : Concevoir le scénario pédagogique d’une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques
Module 3 : Concevoir les activités d’apprentissage et les ressources pédagogiques d’une séquence en prenant en compte l’environnement numérique
Module 4 : Animer un temps de formation collectif en présence ou à distance
Module 5 : Évaluer les acquis de formation des apprenants
Module 6 : Inscrire ses actes professionnels dans le cadre règlementaire et dans une démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle
Module 7 : Maintenir son niveau d’expertise et de performance en tant que formateur et professionnel dans sa spécialité

 

CCP2 : Construire des parcours individualisés et accompagner les apprenants

Module 8 : Concevoir l’ingénierie et les outils d’individualisation des parcours en utilisant les technologies numériques
Module 9 : Accueillir les apprenants en formation et co-construire leurs parcours
Module 10 : Former et accompagner les apprenants dans des parcours individualisés
Module 11 : Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage
Module 12 : Accompagner les apprenants dans la consolidation de leur projet professionnel
Module 13 : Analyser ses pratiques professionnelles


Période de stage pratique en entreprise en alternance
Accompagnement à la rédaction du Dossier Professionnel et du dossier de projet
Sessions d’évaluations en cours de formation
Examen final du titre professionnel en centre de formation

 

Durée

630 heures de formation théoriques et pratiques

224 heures de stage en entreprise

Durée totale maximale : 854 heures ou 25 semaines. Durées indicatives et ajustables selon profil.

 

Public et prérequis

Ce parcours de formation s'adresse à toute personne amenée à animer, de manière régulière, des formations destinées à des adultes.

Avoir au moins trois ans d'expérience dans un domaine d'activité (ex : vente, artisanat, sanitaire et social...)

Bon niveau en français, et bonnes notions des outils de bureautique.

Disposer d’un ordinateur portable et des logiciels de bureautique.

 

Modalités pédagogiques

Formation présentielle avec parcours personnalisable.

Cours collectifs avec alternance d’apports théoriques et de mises en pratique avec études de cas de situations professionnelles. Certains modules pourront être organisés en distanciel.

Accès sécurisé à un extranet de formation contenant l’ensemble des supports et ressources pédagogiques, documents administratifs, et questionnaires de satisfaction.

Suivi et accompagnement

Questionnaire de pré-formation en amont de la formation.

Entretien individuel de suivi pédagogique en cours de formation et suivi de stage.

Enquêtes de satisfaction en cours et en fin de formation.

Aide à la réalisation du dossier professionnel et du dossier de projet.

 

Modalités d’évaluation et de certification

Évaluations en cours de formation (ECF).

Dossier professionnel, dossier de projet.

Oral de présentation et d’entretien avec un jury professionnel.

Délivrance du titre professionnel par la DREETS (ministère de l’emploi) sur décision du jury d’examen.

Possibilité de valider un/des blocs de compétences. En cas de validation partielle de la certification, la durée de validité des modules obtenus est de la durée de validité du Titre.

 

Modalités d’admission

La procédure d’admission vise à vérifier l’adéquation entre les prérequis, le choix du parcours certifiant, le projet professionnel et le profil du candidat.

Entretien individuel de motivation sur rendez-vous.

Dossier de candidature.

Le délai d’accès varie selon les modalités de financement choisies. Pour plus de renseignements, nous contacter.

 

Effectifs

De 6 à 14 personnes maximum.

 

Accessibilité

Les personnes en situation de handicap bénéficient d’un suivi et d’un accompagnement adapté par le référent handicap. Pour tout besoin d’adaptation, merci de nous contacter.

 

Prochaines sessions

Du 15 novembre 2022 au 13 mai 2022.

 

Financement

Possibilités de prise en charge par le CPF, l’OPCO, pôle emploi, autofinancement. Nous contacter pour en savoir plus.

Devis sur demande.

 

La profession

Dans des domaines très divers, le formateur professionnel d'adultes s'adresse à des publics variés qui veulent mettre à jour leurs connaissances ou acquérir de nouvelles compétences dans le cadre d'une évolution de leur métier. Par sa double expertise, pédagogique et technique, le formateur contribue au développement des compétences favorisant l'insertion sociale et professionnelle, l'accès à la qualification, la professionnalisation et l'accès ou le maintien dans l'emploi.

 

Le formateur est responsable de la préparation et de l'animation des actions de formation. Il peut être référent, sans fonction hiérarchique, sur un produit ou une action de formation, ou référent d'un ou de plusieurs apprenants. Il adopte une posture en adéquation avec les valeurs de son employeur et respecte l'éthique et la déontologie du métier.

 

Les apprenants sont les interlocuteurs principaux du formateur. Il travaille en équipe et entretient des relations avec l'environnement professionnel et institutionnel local.

 

Le formateur intervient dans les locaux des organismes de formation, dans ceux de l'employeur, dans des locaux extérieurs dédiés à l'action de formation, ou à distance. Il s'appuie sur les technologies numériques pour concevoir les contenus, animer les formations et accompagner les apprenants. Les conditions d'exercice, très diversifiées, dépendent étroitement des types de structures et des organisations du travail. Le formateur peut être salarié, salarié occasionnel ou travailleur indépendant.

 

Compétences requises : Sens de la communication, pédagogie, capacités d'adaptation, qualités relationnelles, écoute, bienveillance.

 

Débouchés

A l'issue de la formation vous pourrez postuler aux emplois suivants dans des structures telles que les organismes de formation publics ou privés opérant dans le champ de la qualification ou de l'insertion, et les services de formation en entreprise, tous secteurs confondus :

  • Formateur
  • Formateur d'adultes
  • Formateur technique
  • Animateur de formation
  • Formateur consultant

 

Selon les structures qui les emploient, les formateurs professionnels d'adultes peuvent évoluer vers des fonctions de conseiller en insertion, coordinateur, coordinateur pédagogique, conseiller en formation, consultant en formation, responsable de formation.

 

Le(la) formateur(trice) peut être salarié, intervenir à la vacation ou comme travailleur indépendant.

 

Une poursuite d’études est envisageable si vous souhaitez vous perfectionner (certification d’ingénieur pédagogique).

 

Les chiffres

Pour l’année 2021, voir les résultats de la formation Formateur Professionnel d’Adultes 2.0.

 

Insertion professionnelle (entre 3 et 9 mois) pour la promotion de 2020 : 100%